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Logicalis ha presentado los resultados de su Informe de Negocio Responsable FY26. El proveedor global de servicios tecnológicos muestra un avance significativo en sus tres pilares estratégicos: descarbonización de la actividad, capacitación especializada de su plantilla e impacto positivo en las comunidades donde opera.
El informe consolida la trayectoria de la compañía hacia un crecimiento resiliente, combinando la eficiencia energética y el control de la cadena de suministro con una fuerte apuesta por la educación STEM, la diversidad y el perfeccionamiento de habilidades técnicas críticas como la inteligencia artificial, la ciberseguridad y la nube.
"El negocio responsable forma parte del éxito empresarial y es clave para construir organizaciones más resilientes en un entorno cada vez más complejo", afirma Bob Bailkoski, CEO de Logicalis. "Los resultados de FY26 reflejan nuestro compromiso con una innovación responsable, avanzando en nuestros objetivos climáticos e invirtiendo en nuestros profesionales y en las comunidades en las que operamos".
Descarbonización operativa y compromiso con la cadena de valor
El desempeño ambiental de Logicalis durante el ejercicio FY26 destaca por la aceleración en el uso de energías limpias y la reducción contundente de la huella de carbono, con hitos como la neutralidad de carbono en sus operaciones por segundo año consecutivo.
Emisiones directas (Alcance 1 y 2): Ha registrado un descenso interanual del 26%, acumula una reducción del 34% respecto a FY22.
Energía limpia: El uso de electricidad procedente de fuentes renovables se ha duplicado prácticamente, pasando del 22% en FY25 al 42% en FY26, mientras que el consumo eléctrico total disminuyó un 1%.
Cadena de suministro (Alcance 3): Las emisiones indirectas asociadas a la cadena de valor se han reducido un 33% respecto a FY22. Actualmente, el 77% de sus proveedores por volumen de gasto opera ya con objetivos validados por criterios científicos.
La hoja de ruta medioambiental de la multinacional cuenta con el respaldo de la Science Based Targets initiative (SBTi), fijando como metas reducir un 50% las emisiones de alcance 1 y 2 para FY30, lograr que el 85% de sus proveedores clave cuenten con objetivos científicos en FY28 y alcanzar las cero emisiones netas en toda su cadena de valor para FY50.
Formación continua, liderazgo y diversidad de género
En el ámbito del capital humano, Logicalis ha consolidado una infraestructura orientada al upskilling y al desarrollo directivo. La compañía destinó 1,3 millones de dólares a formación, acreditaciones y programas de capacitación durante el ejercicio.
La implantación global de su plataforma Logicalis Learning Space dio servicio a 4.129 empleados, quienes completaron un volumen aproximado de 3.000 días de aprendizaje. Fruto de esta inversión, la plantilla acumula más de 7.150 certificaciones técnicas en tecnologías clave como cloud, datos, inteligencia artificial, redes y ciberseguridad.
Paralelamente, cerca de 470 cuadros de mando participaron en iniciativas de desarrollo del liderazgo focalizadas en la colaboración y la gestión de equipos de alto rendimiento. En materia de equidad, las mujeres representan el 26% de la plantilla global y ocupan el 30% de los puestos de alta dirección, respaldadas por programas específicos para impulsar la presencia femenina en roles técnicos.
Inversión social e impacto comunitario
El compromiso corporativo se extendió al ámbito social con una aportación de 352.000 dólares destinados a proyectos comunitarios y organizaciones benéficas, lo que supone un incremento del 51,7% respecto al ejercicio anterior. En total, la firma impulsó 19 proyectos internacionales orientados a la educación en disciplinas STEM y a la promoción de la diversidad en el ecosistema tecnológico.
"Los avances de FY26 demuestran que integrar la sostenibilidad en la estrategia empresarial permite generar valor a largo plazo y construir organizaciones más resilientes. Reducir las emisiones, avanzar en energías renovables, implicar a nuestros proveedores e invertir en las capacidades de nuestros profesionales son elementos que deben avanzar de forma conjunta", señala Nick Zinzan, Head of ESG de Logicalis International y de su empresa matriz, Datatec.
Con este balance, Logicalis reafirma su modelo de negocio, articulando la transformación digital de sus clientes con criterios rigurosos de sostenibilidad, gobernanza e inversión en el talento.
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