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Sorprenden y de qué manera los números arrojados por Bestinver, la sociedad gestora del grupo Acciona especializada en fondos de inversión y planes de pensiones, el pasado 2019, tras haberse publicado las cuentas anuales del último ejercicio.

Y sorprenden porque, tal y como se deduce de las mismas, aumentó un 61% el pago de sueldos en 2019, hasta los 19,88 millones de euros, especialmente a los miembros de la alta dirección, quienes vieron aumentada esta cifra hasta los 8,5 millones de euros, con un crecimiento del 34% respecto al ejercicio de 2018, pero a su vez, redujo sus ingresos un 6%, alcanzando los 85 millones de euros.

Por otro lado, el coste de las indemnizaciones se duplicó en el último año, con 380.000 euros desembolsados. Bestinver contó con una media de 122 empleados en 2019, un incremento del 10% respecto al ejercicio anterior, de los que el 36% eran mujeres. La mayoría pertenecía a la categoría de técnicos (105), seguido del grupo de directivos (15) y dos administrativos.

Además, Bestinver aumentó su patrimonio bajo gestión y asesoramiento un 17% a cierre de año, hasta los 6.433 millones de euros. Este crecimiento se debió a una rentabilidad media positiva del 20% con los fondos de inversión, que incrementó el patrimonio bajo gestión en 1.602 millones de euros y contrarrestó las salidas de patrimonio de 105 millones de euros.

El beneficio antes de impuestos fue de 54 millones de euros, un 16% menos que en el ejercicio anterior.

Fuente: Bolsamanía

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