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El acuerdo entre ambas organizaciones se ha formalizado en un encuentro en la sede central de la Fundación ''la Caixa'' en Barcelona, entre el director general de AECOC, José María Bonmatí, y la directora del Área de Inclusión Social de la Fundación "la Caixa", Núria Danés.

"La adhesión al programa Incorpora refuerza nuestro compromiso con la empleabilidad y con la promoción de oportunidades reales para colectivos con mayores dificultades de acceso al empleo. Para una asociación que integra a toda la cadena de valor y que trabaja para mejorar la competitividad del tejido empresarial, impulsar la inclusión sociolaboral es un objetivo estratégico que conecta con los valores de las empresas y con una visión de competitividad más sostenible y responsable. Con esta colaboración, queremos facilitar a nuestras compañías el acompañamiento y el conocimiento necesarios para incorporar talento, promover la diversidad y contribuir a un mercado laboral más inclusivo", ha señalado Bonmatí.

La asociación empresarial AECOC, que agrupa a más de 34.000 empresas en España, se incorpora al programa Incorpora de la Fundación "la Caixa" para impulsar un sector más diverso y socialmente responsable, apostando por la colaboración con entidades de referencia como vía para generar oportunidades y avanzar en la cohesión social.

"Este acuerdo refuerza nuestra apuesta por la inserción sociolaboral como vía para promover la inclusión y la igualdad de oportunidades. La implicación del tejido empresarial es fundamental para abrir puertas al empleo, impulsar trayectorias profesionales y contribuir a una sociedad más cohesionada y equitativa", ha destacado la directora del Área de Inclusión Social de la Fundación "la Caixa", Núria Danés.

Gracias a este convenio, el programa Incorpora de la Fundación "la Caixa" pondrá a disposición de AECOC un servicio de intermediación y acompañamiento orientado a dar una respuesta ágil y personalizada a la cobertura de las vacantes de sus empresas asociadas. El acuerdo permitirá generar nuevas oportunidades laborales para las personas participantes en el programa y reforzar el compromiso de las empresas con la inclusión social y la diversidad en sus equipos.

La metodología de Incorpora se articula a través de una red territorial formada por más de 1.000 técnicos de inserción laboral de más de 400 entidades sociales colaboradoras, que trabajan de manera coordinada con las empresas para identificar perfiles, capacitar a las personas participantes y acompañarlas en su acceso al mercado laboral, facilitando su adaptación al puesto de trabajo.

Desde su creación en 2006, el programa ha consolidado un modelo de colaboración entre empresas y entidades sociales que permite ofrecer oportunidades de empleo a colectivos con mayores dificultades de acceso al mercado laboral, como personas con discapacidad, jóvenes en riesgo de exclusión, personas de origen migrante, mujeres víctimas de violencia de género, mayores de 45 años y personas privadas de libertad.

El año pasado, más de 16.000 empresas de toda España colaboraron con el programa Incorpora de la Fundación "la Caixa", lo que permitió más de 42.000 inserciones laborales de personas en situación de vulnerabilidad. Desde su creación, el programa ha promovido cerca de 450.000 contrataciones.

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