El informe refleja cómo el escenario en el que operan las empresas ha cambiado y ya no responde a las reglas del pasado donde los activos físicos o financieros eran el principal motor para la inversión en las compañías. Hoy, las empresas internacionales viven una profunda transformación donde se empiezan a priorizar activos intangibles como la innovación o el talento.
En el ámbito global, mientras que Estados Unidos y China lideran esta transición, en Europa el ritmo es desigual y se está produciendo una brecha clara entre regiones, con zonas donde hay un especial dinamismo frente a otras como el sur del continente en el que hay un margen de mejora importante.
También hay diferencias entre sectores. Tecnología, salud, energía y servicios profesionales concentran los mayores niveles de valor intangible, aunque cada vez más, aquellos históricamente físicos están integrando innovación, datos y procesos avanzados como nuevas fuentes de valor.
El informe Futuro del Valor 2026, que recoge datos de investigaciones internacionales, explica cómo la tasa de acierto en inversión empresarial se ha reducido de forma destacada desde el auge de las puntocom, pasando de ratios del 40% al 12% de hoy en día.
Esto es debido, señala el documento, "a que los modelos tradicionales no están preparados para analizar innovación, intangibles y riesgo real". Intangibles como la tecnología, el equipo, los datos, la propiedad intelectual o la capacidad organizativa.
Para Guillem Molina, CEO y cofundador de COFI Solutions, este análisis de la situación actual del mercado de inversiones deja claro que lo que valía hace años, no se ajusta a la realidad de hoy en día: "Existe una gran distancia entre la innovación real y la valoración percibida y los modelos tradicionales ya no son suficientes para tomar decisiones complejas, por ejemplo, durante los procesos de adquisición o fusión. Estamos pasando de la era del conocimiento a la era del valor y esto hay que poder medirlo y valorarlo con rigor y metodología".
